PROGRAMME INTRA-ENTREPRISE
Mon Leadership@work
Révéler et déployer le leadership
de chacun
Révéler et déployer le leadership
de chacun
Découvrez un programme modulaire conçu autour de cinq thèmes, dans l’intention de faire découvrir, développer et manifester le leadership de vos collaborateurs-trices.
Notre intention dans ce programme est de les interpeller dans leur façon de
penser, d’activer leur leadership et leur permettre d’affiner leur positionnement dans leur environnement professionnel.
Le but est qu’ils gagnent en autonomie, en responsabilité, en « accountability », en congruence et en efficience.
C’est dans l’authenticité et la transparence qu’ils expérimenteront et développeront leur leadership à partir d’une introspection, d’une évolution individuelle, de bases
théoriques ainsi que d’échanges en groupe.
théoriques ainsi que d’échanges en groupe.
INFORMATIONS PRATIQUES
INTENTION
Expérimenté dans l’authenticité et la transparence le développement de leur leadership à partir d’une introspection, d’une évolution individuelle, de bases théoriques ainsi que d’échanges en groupe.
LANGUE
Français / Anglais
CONTENU DU PROGRAMME
Chaque module dure 2 journées
Module de base obligatoire :
L’ÉMERGENCE DE MON LEADERSHIP ET SES LEVIERS
Modules complémentaires à choix :
LA QUALITÉ DE MES RELATIONS INTERPERSONNELLES
LE POUVOIR DÉCISIONNEL
LA PUISSANCE DU COLLECTIF
POSTURE CORPORELLE ET LEADERSHIP
Expérimenté dans l’authenticité et la transparence le développement de leur leadership à partir d’une introspection, d’une évolution individuelle, de bases théoriques ainsi que d’échanges en groupe.
LANGUE
Français / Anglais
CONTENU DU PROGRAMME
Chaque module dure 2 journées
Module de base obligatoire :
L’ÉMERGENCE DE MON LEADERSHIP ET SES LEVIERS
Modules complémentaires à choix :
LA QUALITÉ DE MES RELATIONS INTERPERSONNELLES
LE POUVOIR DÉCISIONNEL
LA PUISSANCE DU COLLECTIF
POSTURE CORPORELLE ET LEADERSHIP
FORMATRICES & FORMATEURS
CE PROGRAMME EST POUR VOTRE ÉQUIPE
Si vous désirez de renforcer le leadership de vos collaborateurs-trices amenés à animer, piloter, diriger des équipes et/ou des groupes de projet.
Selon les situations et les profils MBTI, il est possible de développer et présenter des modules supplémentaires sur des thèmes tels que : le leadership, la conduite d’équipe, le management, la conduite du changement.
+ de 200
employés accompagnés
programme novateur
alliant approche holistique et leadership systémique
+ de 40 ans
d'expérience dans les entreprises
Vous souhaitez offrir ce programme à vos équipes ?
Contactez-nous par email : admin@daniellebrault-intl.com